周鸿祎江南春力荐：不做焦头烂额的领导，年薪百万的管理私房课（完结）-资源网

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课程还原35个最真实、最常见、也最易犯错的管理场景,萃取出35个纯干货、超实用的管理方法。首创性地为管理者找到了有效管理的五大突破点:精进自我、激活团队、优化流程、引领变革、理解商业。
每一个即将进入或者已经进入职场的人，都曾面对过这样的一个问题：你的职业规划是什么？
很多人会给出类似这样的规划方案：3年内升主管，5年内升经理，10年内升高管。
现在小编想问你的问题是：如果这份规划全都按期实现了，你有把握能胜任这个管理岗位吗？
现实往往和理想之间差距甚远：带团队、带人，找不到好的方法，带不动，业绩上不去；自己经营生意，迟迟不见起色；
无论是就业还是自己创业，要想获得好的发展，我们始终跳不过“管理”这一关。
可以这样说：一个人走向高阶人生的标志，从学会管理开始。

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周鸿祎江南春力荐：不做焦头烂额的领导，年薪百万的管理私房课（完结）

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